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LOPESAN LIDERAZGO

Descripción del curso

En este curso de liderazgo diseñado específicamente para primeros y segundos mandos del sector hotelero, aprenderás a gestionar de manera efectiva a tu equipo, incluso en los momentos más desafiantes. A lo largo de la formación, adquirirás herramientas prácticas para motivar y captar la atención de tu personal, especialmente durante sus primeras etapas de aprendizaje o adaptación. Además, trabajaremos en el manejo del estrés y en la resolución de conflictos, habilidades clave para mantener un entorno de trabajo equilibrado y productivo. Al finalizar el curso, estarás mejor preparado para liderar con confianza, mejorar la comunicación dentro de tu equipo y fortalecer la cohesión en tu entorno laboral.

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Presentación del curso.

Esta es la presentación que usaremos durante el curso. En las sesiones de notas de las láminas están desarrollados los contenidos. 

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Contenidos del curso.

Algunas recomendaciones

Pensar Rápido, Pensar Despacio.

Un libro escrito por Daniel Kahneman, psicólogo y premio Nobel de Economía. En esta obra, Kahneman explora los dos sistemas que dirigen nuestra manera de pensar: el sistema 1, que es rápido, automático e intuitivo, y el sistema 2, que es más lento, deliberado y analítico. A través de investigaciones y ejemplos prácticos, el autor demuestra cómo estos sistemas interactúan, influenciando nuestras decisiones, juicios y comportamientos, a menudo de maneras inesperadas. Kahneman también analiza los sesgos cognitivos y las trampas mentales que afectan nuestra percepción y nuestra capacidad de razonamiento. Pensar rápido, pensar despacio es considerado una obra fundamental que no solo explica cómo funciona la mente humana, sino que también ofrece herramientas para mejorar nuestra toma de decisiones en la vida diaria.

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Diseñar el cambio.

En esta obra, Tim Bron, director de IDEO, explora el concepto de design thinking como una metodología poderosa para abordar problemas complejos y fomentar la innovación. Brown detalla cómo el pensamiento centrado en el diseño puede transformar no solo productos y servicios, sino también procesos, culturas organizacionales y comunidades. A través de ejemplos inspiradores y casos prácticos, Diseñar el cambio muestra cómo combinar creatividad, empatía y análisis para generar soluciones efectivas. Este libro es una invitación a pensar como un diseñador y adoptar un enfoque más humanizado y colaborativo en la resolución de desafíos.

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Four Horseman (docu.).

En esta obra, Tim Bron, director de IDEO, explora el concepto de design thinking como una metodología poderosa para abordar problemas complejos y fomentar la innovación. Brown detalla cómo el pensamiento centrado en el diseño puede transformar no solo productos y servicios, sino también procesos, culturas organizacionales y comunidades. A través de ejemplos inspiradores y casos prácticos, Diseñar el cambio muestra cómo combinar creatividad, empatía y análisis para generar soluciones efectivas. Este libro es una invitación a pensar como un diseñador y adoptar un enfoque más humanizado y colaborativo en la resolución de desafíos.

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What it takes to be happy (short video).

En esta obra, Tim Bron, director de IDEO, explora el concepto de design thinking como una metodología poderosa para abordar problemas complejos y fomentar la innovación. Brown detalla cómo el pensamiento centrado en el diseño puede transformar no solo productos y servicios, sino también procesos, culturas organizacionales y comunidades. A través de ejemplos inspiradores y casos prácticos, Diseñar el cambio muestra cómo combinar creatividad, empatía y análisis para generar soluciones efectivas. Este libro es una invitación a pensar como un diseñador y adoptar un enfoque más humanizado y colaborativo en la resolución de desafíos.

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Cómo ganar amigos e influir sobre las personas.

Es un libro escrito por Dale Carnegie. En esta obra, el autor ofrece principios fundamentales para mejorar las relaciones interpersonales, ganar influencia y comunicarse de manera efectiva. Carnegie explora estrategias prácticas para agradar a los demás, persuadir sin generar resistencia y resolver conflictos de forma constructiva. A través de anécdotas reales y consejos atemporales, Cómo ganar amigos e influir sobre las personas se convierte en una guía esencial para fortalecer conexiones personales y profesionales. Este libro, con su enfoque claro y accesible, sigue siendo una referencia indispensable para quienes buscan mejorar sus habilidades sociales y alcanzar el éxito en cualquier ámbito de la vida.

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Hábitos Atómicos.

Escrito por James Clear, este libro analiza cómo pequeños cambios en nuestros hábitos diarios pueden generar grandes transformaciones a largo plazo. Clear combina principios de psicología, neurociencia y desarrollo personal para mostrar cómo los hábitos no son solo el resultado de la fuerza de voluntad, sino de sistemas y entornos diseñados estratégicamente. A través de consejos prácticos, historias inspiradoras y ejemplos claros, Hábitos Atómicos enseña a identificar y cambiar patrones de comportamiento, construir rutinas positivas y eliminar las negativas. Este libro es una herramienta esencial para quienes buscan mejorar su vida paso a paso, mostrando que el poder del cambio radica en los pequeños detalles.

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La Vida Secreta del Cerebro.

Es un libro escrito por Lisa Feldman Barrett. En esta obra, la autora explora el funcionamiento interno del cerebro y cómo este da forma a nuestras emociones, percepciones y comportamientos. Feldman Barrett desafía las ideas tradicionales sobre las emociones, proponiendo que no son respuestas automáticas e innatas, sino construcciones activas que el cerebro crea a partir de experiencias previas, contexto y aprendizaje. A través de una combinación de investigaciones científicas y ejemplos accesibles, La vida secreta del cerebro ofrece una nueva perspectiva sobre la naturaleza de las emociones y el papel del cerebro en nuestra vida cotidiana, invitando a los lectores a cuestionar sus creencias sobre lo que sienten y por qué. Este libro es una guía fascinante para entender mejor la complejidad de la mente humana.

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Insaei (docu.).

Este es un documental islandés dirigido por Hrund Gunnsteinsdottir y Kristín Ólafsdóttir que explora el concepto islandés de "innsæi", que se traduce como "intuición" o "el ver hacia adentro". El documental investiga cómo la intuición y la empatía pueden influir en nuestra vida personal y profesional, y cómo la desconexión de estos aspectos puede afectar negativamente nuestra sociedad. A través de entrevistas con científicos, artistas y líderes de opinión, "InnSæi" muestra cómo recuperar y valorar la intuición en un mundo dominado por la lógica y la tecnología. Es una reflexión profunda sobre la importancia de la conexión interna y la conciencia en nuestra vida diaria. 

Ver documental (eng.)

Feedback de la sesión formativa

Este es un feedback que pueden dar del curso. Esta información me viene a mi super bien para poder mejorar mis formaciones. Les agradecería que tomasen parte ;-)

Thanks!